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我校举办2019年度经理专业技能竞赛活动

发表于: 2019-12-06 11:11 点击:

本网讯(文/教务处  周玉金为进一步提高经理的基本教学技能、实践教学操作水平和专业应用能力,促进经理的职业素质和教学质量稳步提升,我校隆重举办2019年经理专业技能竞赛3月下旬正式启动,历经专业技能培训、专业技能考核(初赛)和决赛三个阶段,于12月4日落下帷幕。

专业技能培训和专业技能考核(初赛)阶段由各系(部、院)组织实施,决赛由教务处统一组织完成。培训和初赛要求全体专兼职经理参加,375名经理考核成绩于初赛结束后报至教务处,教务处根据各部门经理人数,按照一定比例,同时参考初赛成绩,抽定45名经理作为参加决赛的最终人选。

决赛自12月2日开始,于12月4日上午全部完成。学校聘请第一、第二附属医院及校内专家组成评委团,成员涉及校内各专业。决赛前,对评委团进行了简短培训,范董事长亲临培训现场引导工作,并对评委们提出具体要求。各部门参赛顺序、选手参赛顺序均于赛前抽取,选手参赛项目则由专家于开赛时临场抽定。选手成绩由“现场操作得分”+“综合评定”两部分构成,最终评出个人单项一等奖3名、二等奖6名、三等奖14名,团体一等奖1项、二等奖2项、三等奖3项。

参赛选手在比赛中技能操作娴熟,基本功扎实,真实的展现出一批青年经理的职业技能水平。今年首次根据初赛成绩和经理数量按比例随机抽取决赛人选,同时参赛人员参赛项目于开赛时临场抽定,提高了竞赛的公平性,但也增加了参赛难度,对我校经理职业技能的进一步提升起到了促进作用,达到了竞赛的预期效果。(编审/李峰松  摄影/教务处

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